1月2日，我院在法学院313会议室召开青年教师座谈会。学院党委书记杨臣，院长丁文，党委副书记万枞，工会主席李琛，以及黎珞、雷一鸣、吕琪、聂圣、周林、孙思雨、陶文婷、张永基、曾谛等9位青年教师代表参加会议。座谈会由杨臣主持。

座谈会上，杨臣介绍了此次座谈会的目的。他表示，青年教师的发展问题一直是学院关注的重点工作，希望通过此次座谈会进一步了解青年教师的近况与需求，更好地服务青年教师成长。此次座谈会也是民主生活会的重要环节，希望青年教师对学院工作、班子成员提出宝贵意见和建议。
青年教师结合自身教学科研和工作生活实际，围绕教学科研、学术发展、人才培养以及学生管理等方面的工作分享自己的感悟与困惑，并积极为学院的发展建言献策。与会领导认真听取青年教师的发言，对教师们提出的问题作出回应，同时与大家进行了深入交流。

丁文表示，青年教师是学院发展的主力军，代表着学院发展的未来。在发展路径上，学院实行“入流”和“特色”建设并举，在提升学术影响力的同时，打造学院特色；在发展机制上，学院坚持奖励机制与责任机制并行，为青年教师提供更多支持和成长空间。

杨臣在总结中强调，青年教师是我院发展的中坚力量，学院将持续为青年教师的未来发展架桥铺路，助力青年教师快速成长。他鼓励青年教师积极面对挑战，摒弃“躺平”心态，明晰自我发展目标，在教学、科研以及社会服务中奋力前行。同时，他希望青年教师能主动参与社会公益活动，将个人成长融入到学院发展中，助力学院发展再上新台阶。

此次的青年教师座谈会，一方面为青年教师搭建的交流平台，帮助青年教师进一步明确努力方向；另一方面也意在致力于进一步凝聚学院发展合力，为学院发展注入强劲动力。