为了进一步发挥教师教书育人作用，切实加强高校持续扩招形势下学生教育管理的力度，全面提高学生综合素质，经院办公会议研究决定，拟在全院全日制本科学生中实施导师制。

一、 实施对象：

1.导师：全院在职在岗专业教师

2.学生：全院全日制本科一、二、三年级

二、 实施程序：

1.每年九月，由院学生工作小组按照教师、学生人数分组并配备导师

2.导师参与学生一至三年级的全程指导工作

3.导师所指导的学生进入毕业年级后由院学生工作小组安排新生递补

三、 导师主要职责：

1.思想教育（个别谈心、思想辅导等释疑解惑）

2.学业指导（学生课外读书、论文写作、科研立项、暑期调查以及考研等指导）

3.参加并指导学生学年小结

4.特殊时期（院总支认定）配合院学生工作小组开展学生思想教育工作

四、工作基本要求

1.坚持正确导向、为人师表

2.认真履行导师职责

3.异常情况及时向院学生工作小组通报

五、导师待遇：

1.按导师指导学生数计酬，学期末随劳务费一起发放

2.折算方法：导师报酬=指导学生数×30元/学期(暂定)

六、考核与奖励：

1.导师工作纳入教师年度考核的指标体系

2.导师工作与教师各种评先、评优挂钩

3.每指导一届（三年）后评选一次优秀导师给予奖励（办法另附）

法学院

二○一二年十月

法学院关于实行导师培养制的规定（试行）.doc